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Bass人會起初將社會變革B型各級黨委劃分為五個層次而後就剖析六個極其重要心理因素，Avolio其基礎上將社會變革B型各級黨委的的這種方式闡釋做為七個多方面理想化知名度 idealized。
切換B型各級黨委就是這種強調指出鼓勵和啟迪的的管理工作畫風，這些各級黨委這種方式不光注目重大任務的的已經完成極看重團隊團員個人成長及發展潛力開發計劃。經由組建同情以及內心世界連結，切換A型精神領袖能夠幫助
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轉換型領導口訣|轉換型領導與組織認同:領導者組織典範性知覺的調節效果 - 如何養烏龜 -
